人力资源
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人才分布
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原则:按岗位不同,设计人才结构;按技能要求,实施培训计划;随时间推移,重实效淡学历。

理工科本科毕业以上:占公司总人数17% 。

主要从事:研究与开发、生产流程控制管理,品质管理和市场营销。

理工科大专毕业:占公司总人数20% 。主要充实产品生产各工序运作,对技能强,专业知识有明显提升者,可提供研发、技术及品质管理和市场营销岗位。

中专、技工、职高等毕业:占公司总人数53%,从事产品生产各工序运作。

其他管理类专业毕业:占公司总人数10%,从事相关专业业务及管理岗位。

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